휴일대체, 대휴, 보상휴가 한번에 정리하기

보통 휴일근무 또는 연장근무 등을 했을 경우 무조건 가산임금을 받는다고 생각하는 경우가 많습니다. 하지만 회사 내 취업규칙이나...

2022-11-15

Q&A로 알아보는 2022년 간소화된 연말정산 살펴보기

‘13월의 월급’으로 불리는 연말정산. 매년 조금씩 규정이 바뀌고 있는데요. 어느새 두 달여 남짓 남은 올해, 조금이라도 더 ...

2022-11-11

소정근로시간의 개념과 월 근로시간 계산 방법 알아보기

보통 근무시간을 이야기할 때 하루 동안 회사에 있는 총 시간을 말하곤 합니다. 하지만 근로계약서나 취업규칙을 잘 살펴보면, 우...

2022-11-09

육아휴직 후 연차유급휴가 발생 기준 알아보기 (연차촉진제도 적용 가능 여부)

최근에는 회사에서 육아휴직을 적극적으로 사용하고 있는 추세인데요. 오늘은 육아휴직 후 복직한 근로자도 연차유급휴가를 받을 수 ...

2022-11-07

사업주, 인사담당자라면 꼭 알아야 할 임신기 근로시간 단축 제도

사업장 내 여성 근로자가 있다면 임산부를 위한 임신기 근로시간 단축 제도를 꼭 알아두어야 합니다. 임신 근로자의 경우 임신 초...

2022-11-03

아웃소싱(파견)산업 인력의 효율적인 근태관리를 위한 시프티 활용 방법

시대가 변화하면서 기업의 근무형태도 변화하고 있습니다. 산업별로 다른 근무유형에 따른 맞춤 기업 인력관리가 필요한데요. 시프티...

2022-11-01

주휴수당 지급 조건 알아보기 (feat.주휴수당 계산기)

오늘은 근로기준법에서의 주휴수당 정의와 함께 주휴수당 지급 조건은 어떻게 되는지, 간편하게 주휴수당을 계산하는 방법과 함께 살...

2022-10-26

파견 · 도급 인력의 정의와 차이점 알아보기

파견과 도급 계약은 철강업과 조선업과 같은 제조업에서 많이 볼 수 있는 계약 형태입니다. 오늘은 파견과 도급의 차이점은 무엇이...

2022-10-24

뉴노멀 시대, 채용의 새로운 전환 ‘리턴십’

지난 2년간 코로나 팬데믹이 뒤흔든 세계는 여전히 급속한 변화로 분주합니다. 특히 ‘업무 방식’과 ‘일에 대한 태도’가 사람들...

2022-10-20

20인 이상 사업장 필수 '휴게시설 설치' 가이드

지난 8월 18일부터 의무적으로 시행된 ‘휴게시설 설치’ 제도에 대해 알아보겠습니다. 고용노동부에서는 상시근로자 수가 20명 ...

2022-10-18

주 52시간, 연차 사용 시간 포함 여부 알아보기

주 52시간제 시행 이후 연차 사용과 관련해 인사담당자들과 근로자들이 가장 궁금해하는 사항은 52시간에 연차 사용 시간이 포함...

2022-10-13

해외 출장이나 해외 파견 근무의 주 52시간제 적용 여부 알아보기

주 52시간이 시행되면서 근무 형태에 다양한 변화가 일어나고 있습니다. 근무 형태가 유연해지면서 재택근무를 포함해 주 4일제가...

2022-10-10

상시근로자 10인 이상 사업장 필수 규정, 취업규칙에 대해 알아보기

소규모 사업장의 경우 매년 수시로 변하는 법적 규정을 일일이 파악하기는 쉽지 않은 일입니다. 오늘은 수많은 법적 규정에서도 놓...

2022-10-07

우리 회사에 맞는 출퇴근기록기 알아보기

주 52시간제 확대 시행과 본격적인 법제화, 코로나 19가 불러온 근무환경 변화에 맞춰 출퇴근을 기록하는 방식도 다양해지고 있...

2022-10-05

2022년 육아휴직에 대한 모든 것! Q&A로 알아보기

부모가 함께 돌보는 맞돌봄의 시대. 2023년까지 이어지는 육아지원 정책과 2022년 육아휴직에 대해 Q&A로 알기 쉽게 한 ...

2022-09-28

5인 미만 사업장이 꼭 지켜야 할 근로기준법

2012년 통계청에서 발표한 자료에 따르면, 전체 근로자 중 5인 미만 사업장에서 일하고 있는 근로자는 약 17.8%로 생각보...

2022-09-26

엔데믹 시대 변화된 근무환경, 디지털 근무환경으로의 전환

코로나19가 전세계적으로 극심했던 시기, 대부분의 기업들이 오피스근무에서 재택근무 체재로 빠르게 전환하면서 근무환경이 크게 변...

2022-09-23

MZ세대에게 선택 받는 기업, 인사담당자가 알아야 할 <블라인드 지수>

연봉이나 승진보다는 내 가치관이 존중되고 기업 문화가 건강한 회사, 요즘 MZ세대가 몰두하는 ‘내 회사를 찾는 기준’입니다. ...

2022-09-19

건설 산업 특성 및 근태관리 현황 알아보기 (현장직 근태관리)

주 52시간 근무 제도 발표 이후 건설업은 근로자들의 근무시간 관리에 더욱 난처한 상황을 겪고 있습니다. 건설업은 인력 의존도...

2022-09-12

인사담당자에게 묻는 ‘블라인드 채용’에 대해 알아보기

교보생명, 한화생명, 한국거래소, 기술보증기금 등 다수의 기업이 블라인드 채용 방식을 채택해 신입 공채를 마무리했거나 하반기 ...

2022-09-08

교대근무 인력관리 현황 및 관리 방법 ④ 인력파견 아웃소싱 콜센터 부문

오늘은 인력파견 아웃소싱 분야의 교대근무 현황과 근태관리는 어떻게 시행되고 있는지 알아보고, 그 중 콜센터 업체의 근태관리 성...

2022-09-06

보상휴가 개념 제대로 알아보기 (Feat.실무적으로 헷갈리는 보상휴가)

업무상 간혹 빨간 날인 공휴일에도 회사에 출근해야 하는 경우가 생길 수 있는데요. 이때 회사에서는 휴일근로수당을 주거나 그에 ...

2022-09-05

한국의 근로시간제와 전 세계 유연근무제도 알아보기

주 52시간제와 더불어 유연하게 변화하는 근무 방식에 대해 점점 관심이 많아지고 있는 추세인데요. 오늘은 변화하는 한국의 근로...

2022-09-02

교대근무 인력관리 현황 및 관리 방법 ③ 간호사

코로나 19 이후 현장의 의료 인력은 교대근무 및 순환근무가 가장 빈번하게 이루어지고 있는데요. 오늘은 병원 직군 중에서 간호...

2022-09-01

여름휴가, 연차에서 공제하는 것이 맞을까요? (Feat.여름휴가 자주 묻는 질문들)

7,8월은 더위에 지친 대부분의 직장인들이 여름휴가를 떠나는 시기인데요. 오늘은 여름 휴가철을 맞이해 여름휴가도 연차에서 공제...

2022-08-28

교대근무 인력관리 현황 및 관리 방법 ② 호텔/리테일

교대근무를 시행하는 산업 분야의 경우 근무 형태에 따라 다양한 방법으로 근태관리와 인력관리가 이루어집니다. 이번에는 호텔과 리...

2022-08-25

시프티 연동 패키지를 소개합니다

비즈니스를 운영함에 있어, 사용하는 모든 솔루션들이 자연스럽게 연결되는지에 대한 여부는 중요합니다. 특히 새로운 솔루션을 도입...

2022-08-22

<주 4일 근무제> 장점과 단점에 대해 알아보기

코로나19는 사람들의 삶 전체를 뒤흔들만큼 큰 변혁을 불러 일으켰는데요. 일상 생활에서 근무 환경까지 삶의 전반적인 면에 영향...

2022-08-22

시프티, 22년 상반기 영업이익 12배 증가하며 역대 최고치 달성

3년 연속 매출 및 흑자성장 지속적으로 달성해 2022년 영업이익 20억 이상 될 것으로 기대 언론보도 시프티, 올해 상반기 ...

2022-08-16

교대근무 인력관리 현황 및 관리 방법 ① 제조업/생산직

교대근무를 시행하는 산업 분야의 경우 근무 형태에 따라 다양한 방법으로 근태관리와 인력관리가 이루어집니다. 오늘은 다양한 산업...

2022-08-15

기업의 모든 휴가 유형, 시프티 휴가 기능으로 관리하기

기업마다 운영하는 근로제도, 복지 등에 따라서 휴가의 종류도 매우 다양합니다. 예를 들어 회사마다 여름휴가 일수를 다르게 부여...

2022-08-12

2023년 최저임금 확인하기 (Feat.최저임금 유의사항)

고용노동부가 2023년도 최저임금을 시간급 9,620원으로 8월 5일(금) 고시하였습니다. 오늘은 직장인, 사업주, 아르바이트...

2022-08-08

회사와 직원 모두 근태관리가 필요한 이유

주 52시간 근무제 시행, 코로나19 장기유행 등 외부 요인으로 인해 근무 환경이 다변화되면서 직원들에 대한 ‘근태관리’가 기...

2022-08-02

시프티, 채용솔루션 ‘그리팅’과 서비스 연동으로 경쟁력 강화

양사 서비스 연동으로 채용 완료되면 인사 정보가 자동으로 반영케 해 인력관리-채용의 전문성 가진 버티컬 SaaS끼리의 성공적 ...

2022-07-19

임금피크제 도입 배경 및 장단점 알아보기

지난 5월 대법원에서는 ‘합리적인 사유 없이 오로지 나이만으로 직원의 임금을 삭감하는 임금피크제는 무효’라는 판결 이후 사회적...

2022-07-18

새로 개정된 산업재해보상보험법 살펴보기

이번 윤석열 정부의 중요 국정과제 중 하나로 꼽히는 것이 ‘산재보험 사각지대 해소’입니다. 이에 지난 5월 말 국회는 산업재해...

2022-07-11

인사담당자가 주의해야 할 채용 시 레퍼런스 체크, 개인정보보호법 위반일까?

구인구직 플랫폼 ‘사람인’에서 실시한 조사 결과에 따르면, 기업의 인사담당자 80%가 채용 시 레퍼런스 체크가 필요하다고 답했...

2022-07-04

피터 드러커 <자기경영노트>를 통한 ‘조직관리’ 배우기

오늘 이 시간은 경영학의 대가라 불리면서 시대를 관통하는 통찰력을 보여주는 피터 드러커의 <자기경영노트(2005년)>를 살펴보...

2022-06-27

인력관리란 무엇일까? (Feat.근태관리와 인력관리 차이점)

지난 아티클에서는 빠르게 변하는 시장 상황에 맞춰 변화하는 HR 솔루션 시장 전반에 대해 알아보았습니다. HR 솔루션은 크게 ...

2022-06-24

기업 맞춤화 설정이 모두 가능합니다! - 브랜드 커스터마이제이션

회사 마다 인력관리의 방법와 형식, 그리고 사용하는 툴도 매우 다릅니다. 특히 업종별, 인원별, 상황별 기업 근태관리와 특성에...

2022-06-22

HR 인사담당자가 주목하고 있는 성과관리 방법 'OKR' 이란?

오늘은 구글이 지금의 거대 기업으로 자리 잡을 수 있는 결정적 요인으로 평가받는 OKR(Objective Key Result)...

2022-06-20

인재 육성을 위한 효율적 <CDP 설계 원칙과 방향>

회사는 연간 혹은 중장기 목표를 세워 기업 발전과 이윤 추구를 위한 다양한 청사진을 그리게 됩니다. 이 모든 것을 가능하게 하...

2022-06-14

연차 촉진부터 52시간 초과 알림까지 - 메시지 기능으로 한번에 해결하세요!

주 52시간 초과, 미사용 연차 촉진, 출퇴근 기록 누락 등 인사담당자가 관리해야 하는 근태 데이터는 참 다양합니다. 조직의 ...

2022-06-07

정권 교체 이후, 근로법에 변화 있을까? (공약으로 살펴보는 근로 시장 변화 예상)

5월 10일 출범한 윤석열 정부에서 중점적으로 추진할 ‘국정과제 110개’가 발표됐습니다. 이에 따라 2022년 근로 시장에도...

2022-06-07

조직을 애자일(Agile)하게 운영하는 방법

미래에 대한 환경 변화 속도가 빨라지고 복잡해지는 상황에서 혁신과 성장을 만들어 내는 조직을 설계하려면, 기존 방법에서 탈피하...

2022-05-31

신승원 시프티 대표, 미국 포브스 '아시아 30세 이하 리더 30인' 선정

엔터프라이즈 테크기업 부문 수상자 중 한국 기업은 시프티 포함 단 2곳만 선정 보수적 HR 솔루션 업계 분위기 속에서도 지난 ...

2022-05-30

5대 주요 선진 국가의 근로법 특징

2018년 우리나라는 주당 법정근로 시간을 기존 68시간에서 52시간으로 단축한 근로 제도를 도입했습니다. 당시 사회적으로 상...

2022-05-24

채용 시 MBTI 도입 논란, 효과적일까?

최근 채용시장에서는 입사 지원 서류에 MBTI를 기입하는 문제로 논란이 빚어지고 있습니다. 실제 지난 2월, SH 수협은행의 ...

2022-05-18

HR 솔루션이란 무엇일까? (Feat. 3대 대표 분야 정리)

빠르게 변화하는 시장 상황에 맞춰, 분야를 막론하고 기업의 디지털 전환 속도가 빨라지고 있습니다. 기업의 경영 활동도 더욱 빠...

2022-05-13

시프티, 직장인 휴가 및 재택근무 데이터 분석 결과 발표

직장인 선호하는 휴가일은? 금요일, 가장 많이 휴가를 쓴 달은 12월 재택근무 선호도 주 후반을 선호하는 것으로 나타나 언론보...

2022-05-11

현직 담당자가 말하는 HR 직무 역량강화를 위한 자격증 Best 6

대부분의 직장인들은 다양한 산업에서 자신의 업무 능력을 발휘하고, 인정받기 위해 힘든 직장 생활에도 커리어 디벨롭을 위해 힘쓰...

2022-05-09

지속되는 코로나19 속 인력관리는 어떻게 하고 계신가요?

코로나19 대유행 이후 기업들은 '인력은 무조건 유지'라는 사회적 분위기에 휩쓸려 재택근무, 유연근무 및 원격 업무 등 다양한...

2022-05-04

장애인 의무 고용제도의 개요와 부담금 산정 기준

장애인 고용 활성화를 위한 '장애인 의무 고용제도'가 실행된 지 올해로 15년이 흘렀습니다. 오늘은 장애인 의무 고용 제도의 ...

2022-04-28

더욱 강화된 보안 업데이트 - IP 주소 접근 제어 & 회사 감사 로그 기능

시프티는 ISO/IEC 27001 인증 등 각종 보안 인증 취득과 지속적인 정보보안 테스트 진행으로 고객의 정보보호와 보안을 ...

2022-04-22

인재에 대한 투자, <기업교육>의 종류와 방법

기업교육의 필요성은 아무리 강조해도 지나치지 않습니다. 무한경쟁 시대에 맞춰 개인 역량 강화는 물론이고, 기업의 혁신적인 경영...

2022-04-21

기업에서 꼭 알아야 할 5대 법정 의무 교육 소개

오늘은 기업에서 근로자들이 필수적으로 받아야 하는 ‘법정 의무교육’에 대해 살펴보도록 하겠습니다. 연말이 되면 교육 일정에 쫓...

2022-04-14

포괄임금제, 장점과 단점 알아보기

“철봉에 매달려 보면 알게 된다. 내 몸이 얼마나 무거운지.. 세상에 던져져 보면 알게 된다. 내 삶이 얼마나 버거운지..” ...

2022-04-08

포춘코리아 HR 스페셜리스트, 통합 인력관리 솔루션 시프티

통합 인력관리 솔루션 ‘시프티’ 비즈니스 하이브리드 업무 환경을 도입하는 기업이 늘면서 ‘클라우드형 인력관리 솔루션' 시프티에...

2022-04-06

시프티, 3년 연속 클라우드 서비스 바우처 공급기업 선정

통합 인력관리 솔루션 시프티, 3년 연속 클라우드 서비스 바우처 사업 공급기업으로 선정 시프티 도입을 통해 중소기업의 업무 환...

2022-04-05

상여금 계산 방법 및 유리한 지급 방법 확인하기

지친 직장 생활에 활력을 주는 ‘상여금’ 얼마나 알고 계시나요? 오랫동안 직장 생활을 하면서도 상여금은 어떻게 지불되고, 세금...

2022-04-01

산업별 교대근무제 운영 방식

근무 형태는 산업에 따라 다양하게 운영되고 있습니다. 특히 요즘 같은 코로나 시대에 재택근무, 유연근무 등 많은 직장인들은 다...

2022-03-18

2022년 대통령 선거일은 ‘쉬는 날’인가요?

3월 9일 제20대 대통령선거일이 다가오고 있습니다. 이미 올해 달력에는 빨간색으로 표시되어 있는데요, 오늘은 선거를 포함한 ...

2022-03-08

[HR 직무분석 2] 알아두면 유용한 HR 직무용어

최근 채용사이트에서 많이 등장하고 있는 HRBP, HRIS, CM, EA 등 알 것 같지만 정확히 어떤 역할을 하는 일인지 설...

2022-03-07

[HR 직무분석 1] HRM vs HRD 차이점, 무엇이 다를까?

최근 HR 관련 직무 채용정보를 살펴보면, HRM, HRD, HRBP, ER 등 알것같지만, 정확히 설명할 수 없는 생소한 직...

2022-03-07

2022년 인사담당자를 위한 주요 일정 캘린더

이번 시간은 올해 인사 관리를 위한 업무 중 매월 진행되는 주요 업무 일정을 간추려 달력 형식으로 소개해 보려고 합니다. 관련...

2022-03-03

이제, 모든 데이터를 한 눈에 파악하세요!

회사의 인사담당자, 한 조직의 관리자 혹은 팀의 총괄관리자로서 직원의 출근, 지각부터 초과된 근로시간과 휴가를 체크하는 등 분...

2022-02-28

제조·건설·화학업종 사업장 주목! 중대재해처벌법 시행

오늘은 사업장 현장에서 빈번히 발생하고 있는 중대재해처벌법에 대해 알아보려고 합니다. 2022년 1월 27일부터 시행되고 있는...

2022-02-25

복잡한 교대근무 근태관리, 어떻게 하고 계시나요?

근무형태는 산업분야에 따라 다양한 유형으로 운영됩니다. 그 중 오늘 알아볼 교대근무는 중공업과 같은 제조업 혹은 24시간 서비...

2022-02-25

시차출퇴근제 - 출퇴근시간을 유연하게

근로기준법이 개정된 시점부터 지금까지 기업에서 가장 큰 이슈는 단축된 근로시간 관리입니다. 다양한 매체를 통해 기업에서 유연근...

2022-02-23

[주 52시간 근무제의 시작] #02 탄력근무제

주 52시간 근무제 시행으로 주목받고 있는 유연근무제. 근로시간의 결정 및 배치 등을 탄력적으로 운영할 수 있는 제도입니다. ...

2022-02-22

2022년부터 달라지는 노동법 변경사항 총정리

어느덧 벌써 2022년이 된지도 두 달이 되었습니다. 이번에는 2022년 달라지는 노동관계 법령에 대해 살펴보고 올해에 적용 ...

2022-02-21

[주 52시간 근무제의 시작] #01 선택적 근로시간제

2018년 7월, 드디어 주52시간 근무제가 본격적으로 시행되었습니다. 우선적으로 300인 이상의 기업을 대상으로 실시하고 있...

2022-02-21

주 52시간 대비, 유연근무제 총정리

2020년 주 52시간 근무제 확대 적용을 앞두고 유연근무제 유형에 대해 자세히 알고 계신가요? 52시간 근무제에 대응하여 근...

2022-02-20

시프티 200% 활용하기: 연차 사용 내역 관리

휴식은 근로자가 가지는 권리입니다. 적절한 휴가 사용은 근로자의 집중력 향상, 생산성 증대, 긍정적인 업무태도 등 기업에 긍정...

2022-02-18

산업안전보건법 개정, 사업장 내 휴게시설 설치 의무화

우리 사회에서 청결 유지를 위해 묵묵히 애쓰는 청소 노동자의 더 나은 환경을 위해 휴게시설에 관한 개정 법안이 2022년 8월...

2022-02-18

근태관리는 인사업무의 시작입니다.

근태관리란 무엇일까요? 근태관리가 단순히 근로자의 출퇴근 시각을 기록하고 리포트를 작성하는 업무라고 생각하시는 분이시라면 이 ...

2022-02-15

재량근로제 100% 활용하기

52시간 근무제에 따른 기업들의 점진적인 유연근무제 적용하는 경우가 증가하고 있습니다. 정부 역시 단축된 근로시간을 관리함에 ...

2022-02-12

주 52시간 근무: 유연근무제 지원사업 활용하기

한국은 노동시간이 길기로 잘 알려진 국가입니다. OECD 국가 중 멕시코에 이어 노동시간이 길며 평균보다 1.7개월, 미국보다...

2022-02-10

시프티, 2020년~2021년 재택근무 관련 기업 빅데이터 분석 결과 발표

통합 인력관리 솔루션 시프티, 2020년~2021년 재택근무 관련 기업 빅데이터 분석 결과 발표 코로나19 확산세 따라 재택근...

2022-02-10

인사 채용 담당자가 주목해야할 MZ 세대를 잡기 위한 전략 '워라밸'

채용 시장의 핵심 역량으로 떠오르고 있는 ‘MZ세대(밀레니얼 및 Z세대)'. MZ세대를 이해하기 위해서 먼저 이들의 일에 대한...

2022-02-08

2022년 신입사원의 연차 발생 및 사용기간

회사에 첫 발을 내딛는 신입사원. 출근이라는 말만 들어도 많이 설레고 긴장하게 됩니다. 입사하게 되면 부서에 적응하고 관련 업...

2022-01-24

더욱 강력해진 승인 규칙 - 요일, 코어타임 활용하기

요청 시 정해진 요일의 승인 체계를 구축할 수 있는, 더욱 강력해진 시프티의 승인 규칙 활용 예시를 소개합니다. 지점/조직과 ...

2022-01-12

2022년 최저임금 확인하기 (Feat.최저임금 유의사항)

오늘은 내년부터 달라지는 여러 개정안 중 최저임금에 대해 알아보도록 하겠습니다. 다양한 유의사항을 살펴보면서 최저임금으로 월급...

2022-01-12

통상임금 판단 기준 및 상여금 성격의 통상임금 포함 여부

법정 수당 산정에 기본이 되는 통상임금은 근로자나 사업주 입장에서 가장 중요한 개념 중 하나입니다. 이번 시간에는 통상임금의 ...

2022-01-07

실업급여 지급 조건 및 필수 확인 사항

직장인이라면 고용 보험을 들고 있을 겁니다. 고용 보험 가입자의 경우 퇴사를 하게 되면 실업 급여를 받을 수 있습니다. 하지만...

2022-01-06

퇴직금 중간정산 기준과 요건 총정리

퇴직금이란 근로자가 일정 기간 근로를 제공하고 퇴직하는 경우 지급되는 금전을 말합니다. 그러나 회사를 퇴사하기 전에도 퇴직금을...

2022-01-06

[CEO 칼럼] 2년간 적응기 끝, 2022년 하이브리드 직장이 온다

“사무실 출근과 재택근무를 병행하는 ‘하이브리드 근무제도’, 뉴노멀로 정착될 것” 언론보도 2년간 적응기 끝, 2022년 하이...

2022-01-06

사회 초년생에게는 어려운 퇴직 후 임금 지급 관련 총정리

2021년도 수능시험이 끝난지 벌써 한 달이 훌쩍 지나가고 있습니다. 최근 알바천국에서 발표한 내용에 따르면 고3 수능생 10...

2022-01-05

퇴직자 연차휴가 정산 시 꼭 알아야 할 사항들

5인 이상 사업장이라면 근로자에게 근로기준법상 보장된 연차 유급휴가를 지급하는 것이 의무입니다. 원칙적으로는 근로자별 입사일을...

2021-12-30

한 눈에 보는 고용장려금 가이드

고용안정장려금은 소정 근로시간 단축, 유연근무제를 도입하여 근로자의 일, 생활 균형을 지원하거나 고용이 불안정한 기간제 근로자...

2021-12-30

시프티, 21년 영업이익 전년比 30배 증가, 매출도 성장 지속

매출은 전년비 2배 성장, 지난해 3배 증가에 이어 지속 성장세 돋보여 주 52시간 근무제 및 코로나19로 근태관리에 대한 기...

2021-12-28

MZ세대가 반응하는 채용의 조건

MZ세대 (1980~2000년대 사이 출생자) 직원들의 비중이 높아지면서 그들을 잡기 위해 여러 복지를 도입하는 기업들이 늘고...

2021-12-27

Engineering: Functional Programming

Introduction 함수형 프로그래밍 패러다임은 명령형 프로그래밍에 비해서 소프트웨어의 크기가 커짐에 따라 필연적으로 증가...

2021-12-27

2022년 연말정산부터 꼭 알아야 할 연말정산 변경사항

직장인들이 연말에 필수로 올라야 하는 산, 바로 연말정산입니다. 근로 소득이 있는 직장인이라면 누구나 연말정산을 해야 하는데요...

2021-12-23

미리 보는 2022년 공휴일, 한 눈에 확인하기

2021년도 벌써 저물어 가고 있습니다. 아직 다 쓰지 못한 연차가 남아있지만 2022년에는 휴일이 며칠이나 있을지 궁금해집니...

2021-12-21

주휴수당 지급기준과 예외 사례 살펴보기

이번 아티클에서는 주휴수당 지급에 대한 조금 더 세세한 사례를 들어 설명해볼까 합니다. 일주일 내내 휴가를 사용할 경우 주휴수...

2021-12-15

주휴수당 지급 조건 및 계산 방법

고용노동 계약서를 작성할 당시, 유급 주휴일, 주휴 수당에 대한 단어를 들어본 적 있을 겁니다. 주휴수당을 받게 되는 조건에는...

2021-12-15

2022년 달라지는 아빠 육아휴직 보너스제 살펴보기

남성의 가사, 육아 돌봄에 대한 의식 변화가 가정을 넘어 기업 전반과 공공기관으로 전파되고 있습니다. 실제로, 남성 육아휴직자...

2021-12-13

헷갈리기 쉬운 가산수당 계산법

올해도 코로나19 위기로 인한 특별연장근로 기간이 한시적으로 늘어나게 되었습니다. 기업의 정상적인 활동을 지원하기 위한 방침으...

2021-12-13

사내 전자계약과 서명에 필요한 모든 것, 근태 관련 데이터로 한 번에 해결하기

직군에 따라 근무의 형태는 다양합니다. 그렇기에 한 기업의 근태관리를 한다는 것은 복잡하고 어려운 일일 수 있습니다. 그래서 ...

2021-12-08

임금명세서 교부 의무화 개정 사항 알아보기

임금명세서 교부 의무화가 시행된 지 몇 주가 지났습니다. 사용자가 임금(월급)을 지급할 때 거듭 확인해야 하는 세부 내역서입니...

2021-11-26

초단기 노동자, 긱 워커(Gig Worker) 전성시대

피터 드러커가 ‘천재적인 통찰력’이라고 극찬한 경영 사상가 찰스 핸디의 저서 <코끼리와 벼룩(2001년)>에 나오는 글귀입니다...

2021-11-26

더욱 편리해진 요청 UI/UX 이모저모

매일 주고 받는 다양한 요청 기능, UI/UX 개선을 통해 더욱 편리한 사용이 가능해졌습니다. 시프티 요청 UI/UX 업데이트...

2021-11-25

비대면 업무환경 도입·운영을 위한 보안 강화 가이드

코로나19가 장기화되면서 ‘사회적 거리 두기’ 시행 및 직장 내 확진자 발생 등의 이유로 비대면 업무환경이 뉴노멀로 자리 잡았...

2021-11-23

연차수당 지급 기준과 계산 방법 알아보기

13월의 월급이라고 불리는 연말정산 시즌이 1개월 안팎으로 다가왔습니다. 더불어 올해 남은 연차가 얼마큼이냐에 따라 연차수당을...

2021-11-12

주 52시간 근무제 예외 적용 업종 및 기준 알아보기

2021년 7월 이후로 5~49인 사업장에 주 최대 52시간 근무제가 시행됐지만, 준수에 어려움을 호소하는 기업들이 적지 않습...

2021-11-11

10월부터 바뀌는 고용 노동 정책 4가지

일을 한 것에 대한 대가를 지불 받는 것, 당연한 듯 보이지만 생각보다 임금 체불로 인해 고통 받는 사례들이 많습니다. 정부는...

2021-11-08

일과 가정의 균형을 위한 제도, 육아기 근로시간 단축

위드 코로나 시대가 본격화되면서 다시 일상 출근을 앞둔 맞벌이 부모의 육아 고민이 증가하고 있습니다. 특히, 회사에 출근한 뒤...

2021-11-05

우리 회사 맞춤형 전자결재, 커스텀 요청 활용하기 - Bottom-up 편

매일 수많은 사용자들은 시프티를 통해 연장근로 신청, 연차 신청, 외근 신청 등 근태와 관련된 요청을 보내고 승인하고 있습니다...

2021-11-01

휴게시간과 대기시간의 차이 알아보기

회사에 출근하기만 하면 그 안에서 있는 모든 시간이 근로시간일까, 한 번쯤 고민해본 경험이 있을 겁니다. 그리고 실제 자리에 ...

2021-10-29

재택근무제 운영 시 연장﹒야간근로수당 지급 기준

코로나 19가 확산되면서 익숙해진 업무 환경으로 재택근무를 꼽을 수 있습니다. 미국과 유럽 등 OECD 선진국들은 디지털경제를...

2021-10-26

더욱 다재다능해진 시프티 근무일정 기능을 소개합니다.

모든 근태관리의 가장 기본이 되며 중요한 부분인 ‘근무일정’ , 한층 업그레이드된 시프티의 근무일정 기능을 소개합니다. 시프티...

2021-10-25

시프티로 관리하는 코로나19 백신 휴가

장기화된 코로나19 상황속에서 백신 접종률은 시간이 흐를수록 높아가고 있습니다. 이제는 백신 접종 대상을 보다 확대하여 운영하...

2021-10-19

근로시간의 의미와 판단 기준 살펴보기 (feat. 기본 근로시간의 규정)

2021년 7월 1일부로 50인 미만의 소규모 사업장에도 주 52시간 근무제가 적용된 지 3개월이 지났습니다. 주 52시간 근...

2021-10-12

연차 사용 촉진제도 파헤치기

2021년도 벌써 세 달 밖에 남지 않았습니다. 2022년 캘린더가 나오면서 한 해가 끝나가고 있다는 것을 더욱 실감할 수 있...

2021-10-07

새로운 기능 - 기기 변경 요청

안녕하세요, 시프티 팀입니다. 새롭게 업데이트된 "기기 변경 요청"에 대해 소개하게 되어 설레는 마음입니다. 오랜 시간 동안 ...

2021-10-01

근로기준법 적용 여부의 기준 지표, 상시근로자 수

올해 주 52시간 근무제 확대 시행과 법정공휴일 유급휴무 적용과 같이 주요한 근로기준법 적용이 기업 규모별로 순차 시행되고 있...

2021-09-10

통합 인력관리 솔루션 시프티, 전년 대비 200% 성장

2020년 기준, 2년 연속 300% 이상 성장세 기록 2021년 상반기 매출, 전년 동기 대비 200% 증가 언론보도 기업 ...

2021-09-06

2021 대체공휴일의 확대 적용

2021년 하반기에는 「공휴일에 관한 법률」 제정 및 「관공서의 공휴일에 관한 규정」 개정안이 국회를 통과함에 따라, 대체공휴...

2021-09-02

공공기관 근태관리도 클라우드 솔루션으로

최근 공공기관의 근태관리를 위한 솔루션 도입, 눈에 띄게 증가해 언론보도 “공공기관 근태관리, 클라우드 솔루션으로” 공공기관 ...

2021-08-30

탄력근무제 연장근로 산정 기준

1주에 52시간 근로시간을 준수해야 하는 주 52시간 근무제 확대 시행으로 인하여, 근무시간을 유연하게 조절할 수 있는 탄력근...

2021-08-06

입사일, 회계연도 기준에 따른 연차 확인하기

연말, 연초가 다가오면서 연차 휴가를 언제 사용할지 고민하는 분들이 많으실 겁니다. 그런데, 이 연차 휴가 제도에 대해 자세히...

2021-08-03

시프티 앱이 새롭게 태어났습니다.

항상 이용자 입장에서 최고의 경험을 제공하고자 끊임없이 달리는 시프티, 2021년 7월, 시프티 앱이 새롭게 태어났습니다. 시...

2021-07-26

시프티, 국제표준 정보보호 ISO 27001 취득

시프티 ISO 27001 인증 취득. '국제표준 정보보호 인증'으로 안심하고 시프티를 사용하실 수 있습니다. 언론보도 시프티,...

2021-05-27

슈프리마, 시프티와 근태 및 출입보완 관리 사업 제휴

바이오인식 및 출입통제 전문기업 슈프리마, 시프티와 근태관리 및 출입보안 시스템 연동을 위한 업무협약 체결 언론보도 '코로나1...

2021-05-25

신뢰의 힘을 가진 시프티블루를 소개합니다

“Azure 계열의 명쾌한 푸른색” 시프티의 브랜드 컬러를 가리키는 말입니다. 브랜드 컬러는 각 브랜드만의 고유색상입니다. 이...

2021-05-14

모두의 권리, '시프티 휴가백서' 출간

시프티 휴가백서가 발행되었습니다. 연차 유급휴가와 현행법 상 정의된 휴가들, 그리고 자주 묻는 질문에 대한 답을 제공합니다. ...

2021-05-13

시프티, 업계 최초 통합인증 시스템 도입

기업인력관리 솔루션 기업 시프티, 자사 솔루션에 싱글사인온(SSO, Single Sign On) 시스템 도입 언론보도 시프티,...

2021-04-22

시프티, 13,100개 기업 근무시간 데이터 분석 발표

"직장인 출퇴근 시간 모두 빨라졌다"... 시프티, 13,100개 기업 근무시간 데이터 분석 발표 언론보도 "직장인 출퇴근 시...

2021-04-16

2021 2차 비대면 서비스 바우처, 시프티 이용료 90% 지원

비대면 시대의 시작을 알린 작년에 이어, 올해에도 기업들의 재택 및 원격근무의 수요가 여전히 증가하고 있습니다. 이러한 현상에...

2021-02-15

유연근무제 유형별 연장근로 산정 기준 알아보기

2021년은 주 52시간 근무제가 본격적으로 시행됩니다. 올 1월 1일부터 50인 이상 기업의 주 52시간 근무제가 본격적으로...

2021-01-29

2021년 근태관리 준비를 위한 필수 체크리스트

2020년도 한 달도 남지 않은 지금, 기업 입장에서의 연말은 올 한 해에 대한 마무리와 함께 2021년 기업 운영에 대해 준...

2020-12-16

시프티, K-비대면 서비스 바우처 공급기업 선정

시프티, 중소벤처기업부가 시행하는 비대면 바우처 사업의 공급기업 선정 근태관리 노하우 및 인력관리 인프라 제공 언론보도 통합 ...

2020-09-25

[CEO 인터뷰] 기업의 근태관리도 뉴노멀 시대를 준비해야

언론보도 “기업의 근태관리도 뉴노멀 시대를 준비해야”...신승원 시프티 대표 * 기사 인터뷰 내용 발췌 코로나-19로 모든 사...

2020-09-11

언택트 문화, 직장인 평균 근무시간 감소해

직장인 평균 출근 시간 9시 7분, 퇴근은 18시 45분...주 52시간제 시행으로 야근 감소 언택트 근무 및 유연근무제 도입...

2020-08-31

교대제 근로자의 휴일﹒휴가관리

교대근무의 경우 하루 24시간을 조를 지어 교대로 근무하기 때문에 다양한 유형의 근무와 휴가가 발생합니다. 예를 들어 야간근무...

2020-08-19

시프티, 스타트업에 100만 크레딧 지원

성장하는 스타트업 위해 현금처럼 사용할 수 있는 100만 크레딧 지원 코로나 19로 가중된 기업 부담, 무료로 지원되는 시프티...

2020-08-04

시프티, 자동 휴가 발생 신기능 런칭

연차사용촉진제도 개정 이후 달라진 연차제도 관리 지원 기업별 맞춤형 임직원 자동 휴가 부여…실무자 부담 덜어 언론보도 기업 근...

2020-07-23

휴일대체, 대휴, 보상휴가의 차이 알아보기

휴일에 발생된 근로에 대해 다른 근로일을 휴일로 대체할 수 있는 제도가 있습니다. 때문에 휴일에도 주휴일부터 휴일대체, 대체휴...

2020-07-07

재택﹒원격근무 인프라 구축 지원제도

장기화로 이어지고 있는 코로나19 상황인 현재, 각 기업별로 바이러스를 예방할 수 있는 유연근무제 운영 사례가 꾸준히 많아지고...

2020-05-29

시프티, ‘슬랙’ 및 ‘구글 캘린더’ 연동 기능 업그레이드

기업형 근태관리 솔루션 시프티, ‘슬랙’·‘구글 캘린더’ 연동 기능 추가 언론보도 시프티, ‘슬랙’ 및 ‘구글 캘린더’ 연동 ...

2020-05-05

2020 연차 개정 (feat.1년 미만 근로자의 연차사용)

2020년 3월 31일부로 연차 관련한 일부 근로기준법이 개정 및 신설되었습니다. 이번 연차 개정안의 가장 큰 특징은 입사 1...

2020-04-29

시프티 고객 설문조사...유연근무제 도입 검토 이유 1위 “코로나19 대응”

시프티 이용 기업 대상 유연근무제 도입 실태 설문조사 실시 유연근무제도입 검토 이유 1위 ... “코로나19 대응” 언론보도 ...

2020-04-21

[CEO 칼럼] 유연근무제 도입에 필요한 두 가지 인프라

“유연근무 메가트렌드...신뢰의 인프라 심는 역할 중요” 언론보도 유연근무제 도입에 필요한 두 가지 인프라 정부는 일과 가정이...

2020-04-07

근로시간의 판단 기준, 휴게시간과 대기시간 알아보기

이제는 더 이상 한 장소에서 일을 하는 방식보다는 여러 장소에서 시간을 탄력적으로 운영할 수 있는 유연근무제를 도입하는 사례가...

2020-03-13

근태 결산의 자동화, 리포트 페이지 활용하기

한 기업에 속한 직원들의 근태관리를 하기 위해서는 다양한 기록을 확인해야 합니다. 때문에 근태관리는 복잡하며 많은 시간을 쏟는...

2020-02-21

가족돌봄 등 근로시간 단축제도 파헤치기

주 52시간 근무제와 더불어 일 생활 균형의 취지에 맞춰 고용노동부는 [남녀고용평등과 일가정 양립지원에 관한 법률] 를 개정했...

2020-02-05

2020년, 달라진 핵심 근로제도는 무엇일까요?

매년 새해가 되면 달라지는 제도 및 정책에 대한 관심이 높아집니다. 2020년 새해를 맞이한 지, 일주일이 지난 현재 올해에 ...

2020-01-10

2020 주 52시간 근무제의 방향

2020년이 다가오는 지금, 최근 인사관리에서 가장 큰 이슈는 2020년 주 52시간 근무제 적용이었습니다. 내년부터 50인 ...

2019-12-27

근로시간 유형별 의미 알아보기

직원들의 근로시간 혹은 임금 산정 과정 중에는 다양한 요소들을 반영합니다. 소정 근로시간 대비 직원들의 실 근로시간, 유급시간...

2019-12-13

탄력적근로시간제 단위기간 차이

2020년이 코앞으로 다가온 현재. 당장 내년 1월부터 확대 적용될 주 52시간 근무제에 대해 다시 한 번 많은 집중을 받고 ...

2019-11-12

보상휴가제 - 임금 대신 받는 휴가?

연장, 야간, 휴일근로에 대하여 임금 대신 휴가를 받을 수 있는 보상휴가제도가 있습니다. 이는 2018 근로기준법 개정으로 단...

2019-10-14

근무일정 계획하기 - 근로자 편

52시간 근무제를 쉽고 빠르게 관리하기 위해서는 근무일정 계획이 중요하다는 것을 이전 글을 통해 강조했습니다. 이와 같은 근무...

2019-09-17

근무일정 계획하기 - 관리자 편

주 52시간 근무제가 시행된지도 이젠 1년이 지났습니다. 2019년도 3개월 밖에 안 남은 시점에서, 2020년 1월부터 50...

2019-09-06

특례 제외업종 52시간 근무제 - ③ 방송업계

규모와 업종에 따라 점차 적용되고 있는 주 52시간 근무제. 올 7월은 근로시간 특례 제외업종으로 새로 지정된 기업들의 적용 ...

2019-08-07

특례 제외업종 52시간 근무제 - ② 노선 버스업

주 52시간 근무제와 관련하여 지난 5월 전국을 떠들썩하게 했던 이슈가 있었습니다. 바로 전국버스총파업인데요. 전국적으로 버스...

2019-07-12

특례 제외업종 52시간 근무제 - ① 금융업

오는 7월 1일부터 근로시간 특례 제외업종 중 300인 이상 기업 대상으로 주 52시간 근무제가 적용됩니다. 적용 시기에 대해...

2019-06-25

특례제외업종, 52시간 근무제 도입

2018년 7월 1일, 개정된 근로기준법은 사회에 많은 변화를 가져왔습니다. 그 중 가장 큰 특징은 바로 근로시간이 단축되었다...

2019-05-22

단축된 근로시간, 연장근무 관리의 시작

주 52시간 근무제가 본격적으로 시행되면서 연장근로에 대해 기업에서는 민감하게 받아들이기 시작했습니다. 게다가 주 52시간제 ...

2019-05-02

[주 52시간 근무제의 시작] #04 간주근로시간제

최근 주 52시간제에 대응하기 위해 기업에서는 여러 가지 형태의 유연근무제를 도입하고 있습니다. 앞선 블로그 포스트를 통해 다...

2019-04-18

[주 52시간 근무제의 시작] #03 완전 선택적 근로시간제

2018년 7월에는 주52시간 근무제가 본격적으로 시행되었고, 2019년 4월 1일부터는 주 52시간제에 대한 계도기간이 종료...

2019-04-08

재택근무 근로시간 산정 방법

주 52시간 근무제가 본격적으로 시행함으로써 여러 회사에서는 이에 대응하기 위해 유연근무제를 활용하고 있습니다. 실제로 지난해...

2019-03-21

상시근로자 수 산정과 이에 따른 근로기준법 적용

자신이 운영하고 있는 사업장의 상시근로자 수를 알고 계시나요? 상시근로자 수를 산정하는 것은 사업장 운영에 있어 중요한 부분입...

2019-03-18

근로자의 날, 휴무와 수당에 대해 알아보세요.

매년 5월 1일은 근로자의 날입니다. 그렇다면 근로자의 날은 법적으로 쉬는 날일까요? 이번 글을 통해 근로자의 날 휴무여부와 ...

2019-03-15

NEW! 이제 직원분들도 PC에서 시프티를 이용할 수 있습니다.

시프티는 서비스 정식 론칭 이후로 관리자 분들을 위한 PC 웹앱, 그리고 관리자와 직원 분들을 위한 모바일 앱을 제공해왔습니다...

2019-02-22

시프티 200% 활용하기: 근무일정 수정 요청과 전자결재

업무량에 따라 야근이 불가피한 상황, 개인 사유로 일찍 조퇴를 해야하는 상황 등 근로자의 근태에는 다양한 변수가 작용합니다. ...

2019-01-28

유연근무제 도입, 이것만은 꼭 확인하세요. #법적 요건 구비

일주일당 최대 근로시간이 68시간에서 52시간으로 줄어들면서 그에 대한 해결책으로 유연근로시간제(이하 유연근무제)가 주목받고 ...

2019-01-25

외근 많은 근로자의 근로시간, 어떻게 관리할까? (Feat. 간주근로시간제)

영업직, A/S업무직, 운송직. 이 직군들의 공통된 특징은 무엇일까요? 바로 고정된 사업장이 아닌 사업장 밖에서 근로하는 직군...

2019-01-23

대규모 인력 관리를 위한 해결책, <시프티 스케줄러>

다가오는 달의 근무표를 짜는 업무는 늘 번거로운 절차입니다. 이제는 근로기준법의 개정으로 월 말마다 이루어졌던 근무표 작성이 ...

2018-08-08

주 52시간 근무 확인 시간 선택제 전환 지원사업 활용하기

지난 번에는 고용노동부에서 고용창출과 일자리나눔을 위하여 기업들을 대상으로 운영하고 있는다양한 고용지원 사업 중 시간선택제 ‘...

2018-05-01

주 52시간 근무제 필수 확인 시간선택제 신규고용 제도 지원

고용노동부는 기업들에게 고용창출과 일자리나눔을 위하여 다양한 고용지원 사업을 운영하고 있습니다. 그 중 가장 큰 사업들은 유연...

2018-04-28

68→52시간, 이제는 주 52시간 근무 시대

우리나라 근로자의 연간 근로시간은 2,052시간으로 심각한 장시간 근로에 노출되어있습니다. 이러한 장시간 근로는 국민행복지수 ...

2018-04-23

시프티의 출퇴근기록 및 급여정산 Excel

비즈니스 운영에 있어 데이터를 수집하는 것은 매우 중요합니다. 데이터 수집의 적절한 방법을 도입할 수 있다면 비즈니스의 거의 ...

2018-03-21

매장 수익 극대화하기

매장/식당을 운영할 때 우리가 가장 많이 신경 쓰는 영역은 매출과 수익일 것입니다. 비즈니스가 앞으로 나아가려면 고객이 필요하...

2018-03-19

출퇴근기록 시스템 도입. 꼭 따져보자

귀하의 비즈니스에 도입할 적합한 도구 또는 시스템을 찾는 것은 간혹 어려운 프로젝트가 될 수 있습니다. 운영방침에 맞는 완벽한...

2018-01-30

직원 근무일정 스케줄링 과정과 시프티

직원 스케줄링 프로세스의 기본은 팀 또는 지점의 각 직원의 역할을 알고 일별 근무일정 패턴을 파악하는 것으로 시작됩니다. 팀이...

2018-01-26

SaaS 클라우드 서비스를 이용하여 성공적인 기업문화 만들기

문화는 매일 우리가 보고 느끼는 것입니다. 우리는 국가, 학교, 회사, 가족, 심지어는 친한 친구들의 모임과 같은 많은 사회의...

2018-01-16

스케줄링과 출퇴근기록 앱 사용에 대하여

레스토랑, 바 또는 카페 운영은 어려운 일입니다. 고객 서비스부터 메뉴 개발, 소모품 주문, 재고 관리 및 광고에 이르기까지 ...

2018-01-15

POS를 통한 출퇴근기록을 믿을 수 있을까?

많은 회사에서는 사장이나 관리자가 직원, 시간표를 편리하게 관리하고 급여를 처리하기 위해 각 매장의 POS 시스템을 통해 출퇴...

2018-01-14