유연근무 주52시간제 비즈니스

재택﹒원격근무 인프라 구축 지원제도

장기화로 이어지고 있는 코로나19 상황인 현재, 각 기업별로 바이러스를 예방할 수 있는 유연근무제 운영 사례가 꾸준히 많아지고...

주52시간제

유연근무 주52시간제 비즈니스

재택﹒원격근무 인프라 구축 지원제도

장기화로 이어지고 있는 코로나19 상황인 현재, 각 기업별로 바이러스를 예방할 수 있는 유연근무제 운영 사례가 꾸준히 많아지고...

2020-05-29

주52시간제 유연근무

주 52시간 근무: 유연근무제 지원사업 활용하기

한국은 노동시간이 길기로 잘 알려진 국가입니다. OECD 국가 중 멕시코에 이어 노동시간이 길며 평균보다 1.7개월, 미국보다...

2020-04-22

주52시간제 유연근무

가족돌봄 등 근로시간 단축제도 파헤치기

주 52시간 근무제와 더불어 일 생활 균형의 취지에 맞춰 고용노동부는 [남녀고용평등과 일가정 양립지원에 관한 법률] 를 개정했...

2020-02-05

주52시간제 근로관련 법률

2020년, 달라진 핵심 근로제도는 무엇일까요?

매년 새해가 되면 달라지는 제도 및 정책에 대한 관심이 높아집니다. 2020년 새해를 맞이한 지, 일주일이 지난 현재 올해에 ...

2020-01-10

주52시간제

2020 주 52시간 근무제의 방향

2020년이 다가오는 지금, 최근 인사관리에서 가장 큰 이슈는 2020년 주 52시간 근무제 적용이었습니다. 내년부터 50인 ...

2019-12-27

주52시간제 휴가

복잡하고 다양한 휴가, 시프티로 관리하기

1주의 최대 근로시간을 52시간으로 맞추기 위해서는 직원별 발생하는 근로시간을 산정하는 것도 중요하지만, 이에 못지 않게 휴가...

2019-11-26

유연근무 주52시간제

탄력적근로시간제 단위기간 차이

2020년이 코앞으로 다가온 현재. 당장 내년 1월부터 확대 적용될 주 52시간 근무제에 대해 다시 한 번 많은 집중을 받고 ...

2019-11-12

유연근무 주52시간제

주 52시간 대비, 유연근무제 총정리

2020년 주 52시간 근무제 확대 적용을 앞두고 유연근무제 유형에 대해 자세히 알고 계신가요? 52시간 근무제에 대응하여 근...

2019-10-30

유연근무 주52시간제

보상휴가제 - 임금 대신 받는 휴가?

연장, 야간, 휴일근로에 대하여 임금 대신 휴가를 받을 수 있는 보상휴가제도가 있습니다. 이는 2018 근로기준법 개정으로 단...

2019-10-14

유연근무 주52시간제

시차출퇴근제 - 출퇴근시간을 유연하게

근로기준법이 개정된 시점부터 지금까지 기업에서 가장 큰 이슈는 단축된 근로시간 관리입니다. 다양한 매체를 통해 기업에서 유연근...

2019-09-25

주52시간제 스케줄링

근무일정 계획하기 - 근로자 편

52시간 근무제를 쉽고 빠르게 관리하기 위해서는 근무일정 계획이 중요하다는 것을 이전 글을 통해 강조했습니다. 이와 같은 근무...

2019-09-17

주52시간제 스케줄링

근무일정 계획하기 - 관리자 편

주 52시간 근무제가 시행된지도 이젠 1년이 지났습니다. 2019년도 3개월 밖에 안 남은 시점에서, 2020년 1월부터 50...

2019-09-06

유연근무 주52시간제

재량근로제 100% 활용하기

52시간 근무제에 따른 기업들의 점진적인 유연근무제 적용하는 경우가 증가하고 있습니다. 정부 역시 단축된 근로시간을 관리함에 ...

2019-08-21

주52시간제

특례 제외업종 52시간 근무제 - ③ 방송업계

규모와 업종에 따라 점차 적용되고 있는 주 52시간 근무제. 올 7월은 근로시간 특례 제외업종으로 새로 지정된 기업들의 적용 ...

2019-08-07

주52시간제

특례 제외업종 52시간 근무제 - ② 노선 버스업

주 52시간 근무제와 관련하여 지난 5월 전국을 떠들썩하게 했던 이슈가 있었습니다. 바로 전국버스총파업인데요. 전국적으로 버스...

2019-07-12

주52시간제

특례 제외업종 52시간 근무제 - ① 금융업

오는 7월 1일부터 근로시간 특례 제외업종 중 300인 이상 기업 대상으로 주 52시간 근무제가 적용됩니다. 적용 시기에 대해...

2019-06-25

주52시간제

특례제외업종, 52시간 근무제 도입

2018년 7월 1일, 개정된 근로기준법은 사회에 많은 변화를 가져왔습니다. 그 중 가장 큰 특징은 바로 근로시간이 단축되었다...

2019-05-22

주52시간제 급여정산

단축된 근로시간, 연장근무 관리의 시작

주 52시간 근무제가 본격적으로 시행되면서 연장근로에 대해 기업에서는 민감하게 받아들이기 시작했습니다. 게다가 주 52시간제 ...

2019-05-02

주52시간제

[주 52시간 근무제의 시작] #04 간주근로시간제

최근 주 52시간제에 대응하기 위해 기업에서는 여러 가지 형태의 유연근무제를 도입하고 있습니다. 앞선 블로그 포스트를 통해 다...

2019-04-18

주52시간제

[주 52시간 근무제의 시작] #03 완전 선택적 근로시간제

2018년 7월에는 주52시간 근무제가 본격적으로 시행되었고, 2019년 4월 1일부터는 주52시간제에 대한 계도기간이 종료되...

2019-04-08

주52시간제

[주 52시간 근무제의 시작] #02 탄력근무제

주 52시간 근무제 시행으로 주목받고 있는 유연근무제. 근로시간의 결정 및 배치 등을 탄력적으로 운영할 수 있는 제도입니다. ...

2019-04-01

주52시간제

[주 52시간 근무제의 시작] #01 선택적 근로시간제

2018년 7월, 드디어 주52시간 근무제가 본격적으로 시행되었습니다. 우선적으로 300인 이상의 기업을 대상으로 실시하고 있...

2019-03-26

주52시간제 출퇴근기록 스케줄링

재택근무 근로시간 산정 방법

주 52시간 근무제가 본격적으로 시행함으로써 여러 회사에서는 이에 대응하기 위해 유연근무제를 활용하고 있습니다. 실제로 지난해...

2019-03-21

주52시간제

유연근무제 도입, 이것만은 꼭 확인하세요. #법적 요건 구비

일주일당 최대 근로시간이 68시간에서 52시간으로 줄어들면서 그에 대한 해결책으로 유연근로시간제(이하 유연근무제)가 주목받고 ...

2019-01-25

주52시간제 스케줄링 출퇴근기록

외근 많은 근로자의 근로시간, 어떻게 관리할까? #간주근로시간제

영업직, A/S업무직, 운송직. 이 직군들의 공통된 특징은 무엇일까요? 바로 고정된 사업장이 아닌 사업장 밖에서 근로하는 직군...

2019-01-23

주52시간제

주 52시간 근무: 시간 선택제 <전환> 지원사업 활용하기

지난 번에는 고용노동부에서 고용창출과 일자리나눔을 위하여 기업들을 대상으로 운영하고 있는다양한 고용지원 사업 중 시간선택제 ‘...

2018-05-01

주52시간제

주 52시간 근무: 시간선택제 <신규고용> 지원사업 활용하기

고용노동부는 기업들에게 고용창출과 일자리나눔을 위하여 다양한 고용지원 사업을 운영하고 있습니다. 그 중 가장 큰 사업들은 유연...

2018-04-28

주52시간제

68→52시간, 이제는 주 52시간 근무 시대

우리나라 근로자의 연간 근로시간은 2,052시간으로 심각한 장시간 근로에 노출되어있습니다. 이러한 장시간 근로는 국민행복지수 ...

2018-04-23

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